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談薪是門(mén)學(xué)問(wèn)，看優(yōu)秀HR怎么談？


              
發(fā)布時(shí)間：2017-05-18


              
在面試的最后一步，HR還承擔著(zhù)相當重要的責任，那就是與合適的應聘人選進(jìn)行薪資談判。在招聘過(guò)程中，其實(shí)經(jīng)常會(huì )出現類(lèi)似的情況，應聘者在面試過(guò)程中表現良好，但到最后的薪...


              

            


          


          

          
 

            


              
無(wú)論為誰(shuí)工作，要為自己學(xué)東西


              
發(fā)布時(shí)間：2017-02-24


              
人不成熟的最大表現就是：只會(huì )算計眼前的得失，卻看不見(jiàn)長(cháng)遠的成長(cháng)。為自己做一個(gè)長(cháng)遠的人生規劃和職業(yè)規劃，把長(cháng)遠的目標分解成中期目標，把中期目標分解成近期目標，把近...


              

            


          


          

          
 

            


              
越工作越美麗:工作中不要輕易說(shuō)這10句話(huà)


              
發(fā)布時(shí)間：2017-02-24


              
1我不會(huì )做你不會(huì )做不是理由，更不是借口，凡事想辦法，辦法總比困難多，想辦法的過(guò)程，就是學(xué)習的過(guò)程，學(xué)到的東西都是你自己的。2我覺(jué)得這樣就差不多了一旦你驕傲自滿(mǎn)，生...


              

            


          


          

          
 

            


              
帶你輕松了解勞務(wù)外包，熟知勞務(wù)外包優(yōu)勢


              
發(fā)布時(shí)間：2017-02-24


              
勞務(wù)外包定義勞務(wù)外包（service outsourcing）就是把人事管理的部分或全部工作外包給一個(gè)服務(wù)機構來(lái)完成，對于企業(yè)來(lái)說(shuō)是一種非常省心的人事管理方式。外包后，使管理者能有...


              

            


          


          

          
 

            


              
這些技巧讓你輕松應對工作


              
發(fā)布時(shí)間：2017-02-15


              
在工作中，千萬(wàn)不要放任壓力情緒的發(fā)展，不能使這種情緒在一天工作結束時(shí)升級成能能壓倒你的工作壓力。下面職規小編就教你幾個(gè)緩解工作壓力的方法，讓你輕松的面對工作。 &...


              

            


          


          

          
 

            


              
2017年就業(yè)形勢，去產(chǎn)能職工分流問(wèn)題仍嚴峻


              
發(fā)布時(shí)間：2017-02-15


              
2017年就業(yè)形勢復雜嚴峻，尤其是高校畢業(yè)生持續增加、化解過(guò)剩產(chǎn)能導致的職工分流、人和崗位不匹配等問(wèn)題將依然存在。超額 全年城鎮新增就業(yè)1300萬(wàn)以上2016年已經(jīng)是中國連續...


              

            


          


          

            

        


      


    


  








  





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